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77779193永利2023年老员工“劳动教育周”活动实施方案

发布时间:2023年05月08日 10:24 来源:77779193永利桂伟峰


根据河南省教育厅《关于开展全省员工“劳动教育周”活动的通知》(教办体卫艺〔2022101号)及公司关于开展2023上半年老员工“劳动教育周”活动通知要求,为切实提升公司劳动教育水平,促使员工树立正确的劳动观点和劳动态度,塑造热爱劳动和劳动人民的优秀品质,养成劳动习惯,提高劳动能力,制定本方案。

一、指导思想

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的教育方针,大力培育和践行社会主义核心价值观,弘扬勤俭、奋斗、创新、奉献的劳动精神。积极探索劳动教育新模式,把劳动教育纳入人才培养全过程,充分发挥劳动教育的综合育人作用,培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。

二、活动主题

礼赞劳动 赋能成长

三、活动时间

202356-512

四、活动内容及安排

1.劳动教育主题宣传

活动期间,学院以官方网站、官方微博、微信公众号和宣传栏等为重要宣传渠道,采用线上线下结合方式,灵活开展“礼赞劳动 赋能成长”等多种形式的主题宣传活动。各班级要召开主题班会、主题团日活动,以帮助员工了解劳动教育周的指导思想、基本原则和意义,教育员工正确理解马克思主义劳动观,把握劳动精神和奋斗精神的实质和内涵。同时通过举办“劳模大讲堂”“大国工匠进校园”“优秀毕业生报告会”“校外工会团体示范讲座”等活动,教育员工坚定青年使命,引导员工形成良好的劳动意识。

责任单位:教科办、学工办、团委

2.集体公益劳动

劳动地点:公司楼东侧至幼儿园北门,南侧至南环路,西至牡丹园西侧道路区域(详见附件1)。

劳动内容:组织安排员工对区域内进行保洁,对道路上的枯枝干叶进行清扫;对区域草坪内白色垃圾、枯枝干叶进行清扫;在指导老师的带领下对干旱的草坪进行浇灌、清除杂草;对区域内的卫生死角进行清理;对区域内的宣传展板、指示牌、垃圾桶进行保洁。(期间产生的各种垃圾,由后勤部门负责清运)。

参加对象:公司2022级各专业员工。其他年级原则上不安排。

时间

节次

专业班级

指导老师

备注

58

34

电信合220304

(每班10人)

桂伟峰

1.请辅导员指定一名员工负责人,总体负责。  2. 员工负责人安排每次劳动工具领取、汇总参加劳动员工名单。

3.劳动工具请到教科办领取,用后归还。

4.指导老师督促员工做好拍照等资料留存。

59

34

电子220102

(每班10人)

刘静滑

510

12

物理220102

(每班10人)

宋重军

511

12

电信合220102

(每班10人)

王伟东

512

12

电子220304

(每班10人)

王燕

责任单位:教科办、学工办、团委

五、活动要求

1、统一思想,高度重视。劳动教育由学院统一组织实施,各相关单位要统筹协调,密切配合,有序开展各项活动。

2、创新方式,加强宣传。活动开展期间,突出创新,要开展重点突出、内容丰富、形式多样的实践活动,通过多种形式及时进行宣传,掀起开展劳动教育的热潮。

3、严密组织,确保实效。劳动实践活动以班级为单位进行,员工班级负责人要提前与指导老师联系(见上表),确认劳动区域,认领劳动工具等内容。指导老师要认真负责,做好员工劳动安全教育,负责员工劳动安全和过程管理,负责评定员工劳动表现等,确保劳动教育取得实效。



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